쌍용건설노조 2006 임단협이 타결되었습니다.

1. 임금인상
- 경제성장률과 물가상승률 및 동종 상위사 급여 수준 반영하되 당사 경쟁력 제고 감안
- 2006년 1월 본사 연봉기준 평균 4% 인상 : 직그별 하후상박 원칙 적용(부장 3.5%, 차장 3.7%, 과장 4%, 대리 4.4%, 사원 5.3%)
- 2006년 1월 1일부로 소급하여 인상
- 2006년 6월 23일 6월 급여 지급시 인상분 소급 지급
2. 단체협약
- 노동조합 재정 자립과 조합원 복지수준 향상 지원, 직장내 성희롱금지, 임신한 여성직원 검진휴가 1일 부여 등 19개조항 개정